An der Hochschule Darmstadt –
University of Applied Sciences
ist am Fachbereich Media folgende Stelle
ab 01.04.2025 zu besetzen:
Professur (50% Stelle)
Fachgebiet: User Experience and Interaction Design for Extended Reality
Bes.Gr.: 50% analog W 2 HBesG
Kennziffer: MD 15/24-P
Die Hochschule Darmstadt steht für Innovation und Exzellenz in der angewandten
Forschung und Lehre. Mitten in der Metropolregion Rhein-Main-Neckar gelegen, bieten
wir ca. 15.000 Studierenden eine zukunftsweisende Bildung. Als Mitglied der renommierten
Allianz „European University of Technology + (EUt+)“ verpflichten wir uns der Förderung
europäischer Werte und einer Vorreiterschaft in der Nachhaltigen Entwicklung.
An der Hochschule Darmstadt erwartet Sie eine Kultur der Praxisnähe und Interdisziplinarität.
Begleiten Sie junge Menschen auf ihrem beruflichen Weg in kleinen, praxisorientierten
Gruppen. Nutzen Sie unser umfangreiches Weiterbildungsangebot und das betriebliche
Gesundheitsmanagement für Ihre berufliche Weiterentwicklung. Unser Servicezentrum Forschung
und Transfer unterstützt Sie zusammen mit einem breiten Netzwerk an Forschenden
bei Ihren Forschungs- und Transferaktivitäten.
Wir laden Sie ein, Teil unseres Teams am Fachbereich Media zu werden und als Professor*in im
Fachgebiet User Experience and Interaction Design for Extended Reality wesentliche Beiträge
zu aktuellen Themen im Augmented und Virtual Reality Design zu leisten. Es erwartet Sie ein
kreatives und unterstützendes Arbeitsumfeld, das Forschung und Lehre gleichermaßen fördert,
mit attraktiven Rahmenbedingungen für die Entwicklung und Umsetzung innovativer Projekte.
Gesucht wird eine künstlerisch-gestalterische Persönlichkeit, die das Fachgebiet in intensiver
Verbindung von Theorie und Praxis vertritt.
Voraussetzungen:
- Hochschulabschluss im Fachgebiet User Experience, Interaction Design,
Digital Media, Virtual Reality und Augmented Reality Design oder verwandten
Gebieten
- Breiter, mehrjähriger Erfahrungshintergrund auf dem Gebiet der User Experience
oder Interaction Designs als Lead XR Designer, nachzuweisen durch
entsprechende Projekterfahrung
- Fähigkeit XR-Experiences prototypisch in branchenüblichen
Entwicklungsumgebungen (z.B. Game-Engines, XR-Autorensysteme) zu
implementieren
- Fließende/verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1-Niveau), sowie gute
Englischkenntnisse (B1 Niveau) in Wort und Schrift nachzuweisen im Rahmen
des Berufungsvortrags, da die Lehre im Studiengang AVRD in englischer
Sprache durchgeführt wird
- Einschlägige Lehrerfahrung an einer Hochschule/Universität
- Gender- und Diversity-Kompetenz
Vorteilskriterien:
- Im Kontext von Extended Reality sind in mehreren der folgenden Fachgebiete
sehr gute Kenntnisse und Fähigkeiten nachzuweisen: User Experience Design,
Interaction Design, User Centered Design, Human Computer Interaction,
Content Design, Digital Scenography for 3D Worlds
- Ausgeprägte Teamkompetenzen sowie interdisziplinäre Kompetenzen in
Bezug auf die konzeptionelle Gestaltung und audiovisuelle Umsetzung von
Virtual, Augmented und Mixed Reality Produktionen
- Gute persönliche Netzwerke in die nationale und internationale Medien- und
Kreativindustrie
Dienstaufgaben:
- Selbstständige Lehre im ausgewiesenen Fachgebiet
- Anwendungsbezogene Forschung
- Praxisbezogene Methoden- und Wissensvermittlung in allen Semestern
- Coaching der studentischen Projektarbeiten
- Betreuung von Abschlussarbeiten
- Angemessene Beteiligung bei der Selbstverwaltung
Erwartet werden außerdem:
- Bereitschaft zur eigenen, hochschuldidaktischen Weiterbildung
- Aktive Beteiligung an der Selbstverwaltung des Fachbereichs und der
Hochschule
- Fachliche Mitarbeit im Hochschulverbund European University of Technology +
(EUt+), dem die Hochschule Darmstadt angehört
Weitere Einzelheiten zur ausgeschriebenen Professur werden bei Anfrage gerne von dem Vorsitzenden
der Berufungskommission Prof. Philip Hausmeier mitgeteilt
(
philip.hausmeier@h-da.de).
Die Einstellung ist ab dem Sommersemester 2025 möglich und erfolgt im außertariflichen Angestelltenverhältnis
mit einer qualifikationsabhängigen Vergütung 50% analog der Besoldung W2
HBesG. Die Einstellungsvoraussetzungen, die Einstellungsmodalitäten und die Dienstaufgaben
für eine Professur ergeben sich aus den §§ 67 und 68 sowie 75 und 76 des Hessischen Hochschulgesetzes.
Als Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt ist uns ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für
alle Beschäftigten unabhängig von Herkunft und ethnischer Zugehörigkeit, Geschlecht, Alter,
sexueller Identität, Behinderung, Religion, Weltanschauung und sozialer Herkunft sehr wichtig.
Wir sind mit dem Gütesiegel „Familienfreundliche
Hochschule Land Hessen“ des Hessischen Ministeriums
des Inneren und für Sport ausgezeichnet.
Wir praktizieren ein kulturfaires Auswahlverfahren im Rahmen einer diversitätsbewussten
Personalgewinnung. Unser Ziel ist es, die Unterrepräsentanz von Frauen innerhalb des Geltungsbereichs
unseres Frauenförder- und Gleichstellungsplans zu beheben, daher sind wir an
der Bewerbung von Frauen besonders interessiert. Wir fördern außerdem die Beschäftigung
schwerbehinderter Bewerber*innen, sie werden daher bei gleicher Qualifikation vorrangig berücksichtigt.
Als Beschäftigte der Hochschule Darmstadt besteht für Sie aktuell die Möglichkeit der landesweiten
freien Nutzung des öffentlichen Personennahverkehrs (hessisches Landesticket).
Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit vollständigem Nachweis der Einstellungsvoraussetzungen,
der Befähigung zu selbstständiger künstlerischer Exzellenz, der pädagogischen Eignung und
konkreten Plänen für die ausgeschriebene Professur, zusammen mit einem Verzeichnis fachlich
relevanter Veröffentlichungen
und der selbstständig gehaltenen Lehrveranstaltungen
unter der
Angabe der oben genannten Kennziffer bis zum 21.05.2024 in elektronischer Form an:
berufungen@h-da.de
(Zusammengeführter Anhang in einer pdf-Datei, max. 30 MB)